加入我们
携手共进未来 共创无限可能
梦想实现 由此开始
全方面的培训机制
让员工与企业共成长
我们以“创新，包容，开放，共赢”的价值观要求自我，因此汇集了一批有着共同目标与信仰的凯安人。为每一位员工的职业生涯发展承担责任，并不断完善员工激励和职业发展体系。
找准赛道，投递岗位，给我们一个看到你的机会，实现梦想，由此开始。
项目经理
经验要求：3-5年
招聘人数: 3
薪资待遇(元/月) : 8-1.2K
职位描述 >
岗位职责：
1、主导项目报价阶段技术可行性分析和成本评估，并支持新业务的获取；
2、主导项目策划（主导各阶段启动会议、项目进度、目标管理）；
3、主导制造可行性评估，项目问题点、风险识别及管理，及预发布决策；
4、新项目开发需求资源的规划及任务下达，如工艺策划任务、工装任务、包装开发任务、配件/材料开发需求，人员需求规划等；
5、顾客端项目移交的协调和安排，新项目顾客考评的组织和协调；
6、主导项目节点评审；
7、内外沟通、协调管理（顾客、内部各职责部门间）；
8、主导顾客PPAP、OTS等的认可；
9、开发阶段变更管理；
10、主导项目的成本管控；
11、内控职责：履行本岗位所有用于保证“营运的效果和效率、数据报表的可靠性、合法合规性”的方法与措施，预防风险，确保公司财产安全，提高经营效率，达成目标。
任职资格：
1、中专以上学历，机械类相关专业优先；
2、拥有3-5年以上汽车行业项目管理工作经验；
3、熟悉主机厂项目开发的流程和体系；
4、UG\CAD\OFFICE等办公软件的操作熟练；
电气工程师
经验要求：3-5年
招聘人数: 3
薪资待遇(元/月) : 8-1.6K
职位描述 >
任职资格：
1、大专及以上学历电气专业，工作经验3-5年以上；
2、精通PLC设计、编程、调试；
3、会设计电气原理图、熟练安装控制柜电气电路；
4、能适应、服从公司安排的出差事宜；
5、可以独立完成自动化设备的维修、及保养。
业务经理
经验要求：不限
招聘人数: 2
薪资待遇(元/月) : 6-8K
职位描述 >
岗位职责：
1、了解公司各产品的情况，按照公司流程，主导新产品开发的RFQ报价，争取业务订单；
2、了解汽车市场行情，包括主要竞争对手及主要客户情况，根据公司营销策略拓展新业务、新客户；
3、管理好客户关系，自行或协助公司处理好客户的抱怨和投诉；
4、有责任心，有良好的学习能力，沟通表达能力较好，工作有激情热爱市场营销；
5、外语四级以上，有采购、销售行业工作经验优先。